
Foglalkozás-egészségügyi szakrendelés
Foglalkozás-egészségügyi szakrendelés
A foglalkozás-egészségügy fogalma kapcsolódik az ILO/WHO Foglalkozás-egészségügyi Bizottságának 161. sz. ajánlásához.(1950)
„A foglalkozás-egészségügynek minden munkakörben meg kell őriznie a dolgozók legmagasabb szintű fizikai, mentális és szociális jólétét; meg kell előzni, hogy a dolgozók között a munkából eredő egészségkárosodás alakuljon ki.”
Magyarország Alaptörvénye minden munkavállalónak biztosítja az egészséges és biztonságos munkakörnyezetet.
A munkavédelemről szóló törvény 57 és 58-s paragrafusa előírja, hogy a munkáltatóknak minden szervezett munkavégzésben dolgozó munkavállalója számára biztosítania kell (amennyiben lehetséges a munkahelyen) a foglalkozás-egészségügyi alapellátást, amelyet foglalkozás-egészségügyi szakképesítéssel rendelkező orvos nyújthat, amint ezt külön szabályozás tartalmazza. A foglalkozás-egészségügyi alap szolgálatnak szerepe van a prevenciós, ellenőrző és rehabilitációs tevékenységben, amely magában foglalja a munkaköri orvosi alkalmassági vizsgálatokat, a munkavégzésből és munkakörnyezetből származó egészségi kockázatok elemzését, a foglalkozási megbetegedések diagnosztizálását, a kémiai biztonsághoz kapcsolódó feladatokat, a tájékoztatást, az munkakörrel járó oltási feladatokat, a foglalkozás-egészségügyi, megelőző gondozást.
Minden munkakört be kell sorolni foglalkozás-egészségügyi osztályba, amely a munkahelyi egészségi kockázatokhoz kapcsolódik, csoportjai A, B, C, D (pl. karcinogén anyaggal dolgozók „A” kategóriába tartoznak, mig az egészségügy „B” kategóriába.).
A munkáltató nem adhat utasításokat a foglalkozás-egészségügyi szolgálatnak. Az orvos-szakmai felügyelet a Kormányhivatalok Népegészségügyi osztálya látja el, illetve NNK Munkahigiénés és Foglakozás-egészségügyi Főosztálya.
A foglalkozás-egészségügy feladataiba három különböző terület tartozik.
- A munkavállalók egészségének és munka- kapacitásának megtartása és megőrzése.
- A munkakörnyezet javítása, az egészséges és biztonságos munkavégzés megteremtése.
- A munkahely és a munka kultúra fejlesztése, amely támogatja az egészséges és biztonságos munkavégzést, ezáltal megőrzi a pozitív munkahelyi légkört, amely növeli a cég produktivitását.
A foglalkozás-egészségügyi osztály fő feladatai:
- Az egészségre káros kockázatok azonosítása és becslése a munkahelyen.
- A munkavállalók egészségének ellenőrzése munkájukkal kapcsolatban (előzetes, időszakos, soronkívüli és záró munkaköri orvosi alkalmassági vizsgálatok).
- A munkavállalónak a munkához való adaptálásának elősegítése.
- A szakmai rehabilitáció mértékéhez való hozzájárulás.
- Közreműködés a foglalkozási megbetegedések és balesetek elemzésében.
- Munkahelyi elsősegélynyújtás és sürgősségi ellátás.
- Tanácsadás foglalkozásegészségügyi, munkabiztonsági, ergonómiai kérdésekben, egyéni és kollektív védőeszközökkel kapcsolatban.
- Együttműködés a tájékoztatás, képzés területén a kórházhygiénével munkavédelemmel, minőségbiztosítással.
- A munkáltató számára rendszeresen jelentés készítése az Intézet foglalkozás-egészségügyi helyzetéről.
A jó foglalkozás-egészségügyi gyakorlat képes megőrizni a munkavállalók egészségét és biztonságát munkás évei alatt.
A foglalkozás-egészségügyi szolgáltatást az Országos Onkológiai Intézetben a PÁNMED Bt. nyújtja.
A részleg vezetője
Dr. Grónai Éva főorvos
foglalkozásorvostan – munka és népegészségügy
szakorvos és szakértő
A Foglalkozásorvostani Szakmai Kollégium tagja
A Magyar Üzemegészségügyi Tudományos Társaság főtitkára
Foglalkozásorvostani szakvizsgáztató
Szakorvosok
Dr. Lászlóffy Mariann
belgyógyász szakorvos
foglalkozásorvostani szakorvos
Nővér
Molnár Renáta
Foglalkozás-egészségügyi szakápoló
Előjegyzés
telefon:+36 1- 2248 600/3502
e-mail: molnar.renata@oncol.hu
Foglalkozás-egészségügyi szakrendelés helye:
H-1122. Budapest Ráth György utca 7-9.
- épület II. emelet 202.
telefonszám:+36 -1-2248 600/1072,3502
Nyitva tartás:
Hétfő - csütörtök 8:00 - 15:15
Péntek 8:00 -15:00
